pc 4 luglio - Populismo e razzismo tra la classe operaia, la Fiom "ammette (sic)" che ha un problema in casa e "corre ai ripari"

Milano, CasaPound fa breccia tra le tute blu. E la Fiom apre la scuola antirazzista. 

MA QUELLO CHE NON DICE, LA FIOM, E' CHE SONO LE POLITICHE ANTIOPERAIE E DI DIFESA DEGLI INTERESSI PADRONALI, ANCHE DELLA FIOM, CHE HANNO SPIANATO LA STRADA TRA GLI OPERAI AL FASCIO/RAZZISMO M5S/LEGA E ALLA FECCIA DI CASA POUND.

Allarme dopo l’espulsione di una delegata. «In fabbrica anche i nostri delegati stanno perdendo di vista i valori storici» Corsi di formazione su migranti e diritti

di Giampiero Rossi

I pochi che riescono a scherzarci sopra dicono che «in altri tempi e ad altre latitudini si sarebbe parlato di rieducazione». Ma quando ci sono di mezzo antirazzismo e antifascismo alla Fiom non c’è molto spazio per l’ironia. Perché anche per il più antico sindacato d’Italia — quello dei metalmeccanici, gli operai per antonomasia, con una storia fondata sul concetto di solidarietà — è scattato l’allarme: tra le tute blu legate all Cgil, soprattutto al Nord, non soltanto ha attecchito la scelta elettorale per Movimento Cinque Stelle e Lega (nell’ordine), ma addirittura si avverte il pericolo di incursioni dell’estrema destra. Gli episodi-spia non mancano: i vertici regionali del sindacato hanno espulso una delegata che in fabbrica agiva sotto l’emblema della Fiom e fuori dai
cancelli faceva campagna elettorale per CasaPound. L’altro caso è avvenuto pochi giorni fa fuori dai confini lombardi, a Vercelli, ma ha rafforzato lo stato di allerta: alla protesta degli operai di un’azienda per i ritardi nei pagamenti degli stipendi è arrivato — non rifiutato e forse addirittura caldeggiato da qualcuno — il sostegno di CasaPound. Solo uno striscione, ma molto imbarazzante considerando che la rappresentanza sindacale interna è targata Fiom.

«Abbiamo un problema», riconoscono i vertici del sindacato, perché al di là dei pochi casi clamorosi, preoccupa la perdita di vista di alcuni punti fondamentali del «pensiero Fiom» tra i propri rappresentanti nelle fabbriche. E la cartina di tornasole, anche in questo ambito, è la questione dei migranti. «È capitato, per esempio, che durante un’assemblea ci siamo sentiti dire che non è una priorità, che il sindacato non deve occuparsene — racconta Alessandro Pagano, segretario regionale delle tute blu Cgil —. Anche tra i nostri delegati si stanno facendo strada letture della realtà preconfezionate e semplificatorie, atteggiamenti di difesa preventiva che non hanno mai fatto parte della nostra cultura. E qui in Lombardia notiamo che, sebbene non del tutto nuovi, certi atteggiamenti nel mondo dei lavoratori, si stanno allargando velocemente». Poiché «per la Fiom antirazzismo e antifascismo rappresentano l’insuperabile linea di confine valoriale», il sindacato prova a reagire con un progetto nazionale di formazione (anzi ri-formazione) sui temi d’attualità rivolto a delegati e iscritti. «Non è un indottrinamento — tiene a sottolineare Pagano — l’obiettivo è fornire gli strumenti per conoscere la realtà e poterla affrontare. Infatti oltre ad ascoltare gli stessi lavoratori, a farci raccontare anche le loro paure, offriamo loro incontri con esperti di diverse materie per fare in modo che se, per esempio, alla macchinetta del caffè si parla di barconi nel Mediterraneo i nostri delegati sappiano cosa è vero e cosa è falso». Si parte proprio da Milano, martedì mattina, con un incontro intitolato «Ricominciamo dall’uguaglianza» all’auditorium «Enzo Baldoni», al Gallaratese. Presenti, oltre ai vertici Fiom e Cgil, la portavoce dell’Unhcr Carlotta Sami, il magistrato e docente di filosofia Luigi Ferrajoli, lo scrittore Pap Khouma, don Virginio Colmegna. E il calendario prevede tappe in tutta la regione. In precedenza anche la Filcams di Milano, la sigla di riferimento dei lavoratori del commercio, aveva avviato un analogo programma per «ravvivare» il sistema di valori e la base di argomenti per i propri delegati e iscritti. E, sempre a Milano, il segretario della Camera del lavoro Massimo Bonini aveva disposto l’allontanamento di rappresentanti sindacali in quota Cgil che sui social media proclamavano simpatie neofasciste. «In effetti non escludo che perderemo qualcuno per strada — ammette Alessandro Pagano della Fiom lombarda — ma l’alternativa è lasciare praterie a disposizione dei gruppi neofascisti».